金投保险网（http://insurance.cngold.org/），工资没有涨，但个人社保账户的钱却增加了，这是怎么回事？医保卡上的钱怎么算的？金投保险网小编表示，《社会保险法》明确规定，职工有监督本单位的医疗保险缴费情况的权利。

城市案例1：武汉医保卡上的钱怎么算的？

武汉市职工基本医疗保险费，一般按下列比例划入个人账户：职工年龄在35岁(含35岁)以下的，按本人缴费基数的3.1%划入；职工年龄在35岁至45岁(含45岁)的，按本人缴费基数的3．4％划入；职工年龄在45岁以上的，按本人缴费基数的3．7％划入；退休人员年龄在70岁(含70岁)以下的，以本人上年度月平均退休费为基数，按4．8％划入；退休人员年龄在70岁以上的，以本人上年度月平均退休费为基数，按5．1％划入。

城市案例2：齐齐哈尔医保卡里的钱是怎么计算的

根据《齐齐哈尔市城镇职工基本医疗保险实施细则》，在职职工45岁以下(含45岁)的，以本人上年度工资总额为基数按2.3%(含个人缴费)的比例计算，划入个人医疗账户；在职职工45岁以上的，以本人上年度工资总额为基数按2.4%(含个人缴费)的比例计算，划入个人医疗账户。

城市案例3：医保卡上返还给个人部分的钱以什么标准打给本人？

根据市政府《关于印发泸州市医疗保险市级统筹办法的通知》（泸市府发〔2011〕34号）和市人力资源和社会保障局《关于印发泸州市医疗保险市级统筹办法实施细则的通知》（泸市人社发〔2012〕66号）规定，单位职工和个体人员参加职工基本医疗保险，缴费费率标准都是9%，但单位职工参保个人只缴2%，单位承担7%；而个体人员参保缴费按9%缴纳，是有区别的。即参加城镇职工基本医疗保险的单位按上年度实际发生的职工工资总额的7%缴费，个人按本人上年度实际发生工资的2%缴费；个体人员（灵活就业人员）按上年度全市职工平均工资的9%缴费。参保单位职工工资低于全市上年度职工平均工资的，单位及个人以全市上年度职工平均工资为基数缴费；高于全市上年度职工平均工资300%的，以全市上年度职工平均工资300%为基数缴费。

个人账户划拨分为基础账户和年龄账户两部分：基础账户在职缴费人员按个人缴费基数的2%划入，退休人员按上年退休养老金3%划入。年龄账户由年龄系数乘以参保人员年龄构成。年龄系数每年由泸州市人力资源和社会保障局公布，2014年年龄系数为3.93元（即每个月为0.3275元）。个人账户具体计算公式:

缴费人员个人账户=个人缴费工资×2%+年龄×年龄系数

退休人员个人账户=上年退休养老金×3%+年龄×年龄系数。

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