生育津贴怎么算 投稿人 2022-05-12 来源:中国社保网 0 生育津贴就是在生孩子前或者生完后会给女性相应的带薪产假,这个产假天数是单位上年度的平均工资×产假天数。假如单位的月平均工资是10000,正常生育的情况下,那么生育津贴就约为:10000/30*128=42667元。 产假天数在不同周期的情况假期的天数也不一样: 1、怀孕不满16周给15天的产假; 2、怀孕满16周以上的42天; 3、正常生育的128天产假; 3、难产生产的143天产假; 4、生双胞胎的143天的产假,每多生一胎会额外再给15天的产假。 免责声明:文章中操作建议仅代表第三方观点与本平台无关,投资有风险,入市需谨慎。据此交易,风险自担。 继续阅读